在英文面試中良好的英語水平一定可以為你加分，但很多時(shí)候也許你的英文已經(jīng)夠流利，可是還是表現(xiàn)的不好，這就是技巧問題了，面試不只是普通的交流，涉及到方方面面的問題，沒有事前充足的準(zhǔn)備很難撐起一場好的面試，滬江小編為大家整理了一些面試前要注意的準(zhǔn)備事項(xiàng)，希望能給各位求職者們帶來幫助。

1.?準(zhǔn)備好所有證書材料，譬如與專業(yè)能力相關(guān)的資格證書，或參加培訓(xùn)的資料，最好和應(yīng)征職務(wù)有直接關(guān)聯(lián)，不但可證明自己在這一方面所做的努力，也表示具有這個(gè)潛能。?

2. 如果外企的面試官是老外的話，那么國內(nèi)的一些英語考試如CET4、CET6、TEM4、TEM8等可能作用并不明顯，除了老外不了解這些考試外更多的在于這些考試并沒有對(duì)考生的口語能力進(jìn)行測試，很容易培養(yǎng)出國內(nèi)常見的“啞巴英語”，所以雅思、托福等由英美國家組織的，具有口語測試及國際認(rèn)證的出國英語證書可能在一定程度上增強(qiáng)應(yīng)聘者的競爭力。 ??

3.?面試時(shí)自我介紹內(nèi)容應(yīng)強(qiáng)調(diào)應(yīng)征的動(dòng)機(jī)以及想應(yīng)征的崗位，因此收集好相關(guān)崗位的情報(bào)，自我介紹時(shí)才能胸有成竹，切合主題。 對(duì)目標(biāo)公司所在地、規(guī)模、在全球的活動(dòng)概況等要事先有所了解，包括總公司在國內(nèi)設(shè)立分公司的時(shí)間、業(yè)績表現(xiàn)、經(jīng)營規(guī)模，以及今后打算開展的業(yè)務(wù)等，若能得到業(yè)界的評(píng)價(jià)更好。如無法得到書面資料，也要設(shè)法從該公司或其他同業(yè)中獲得情報(bào)。

4.流利而準(zhǔn)確的英語(課程)表達(dá)能力將成為你的職場競爭力。外企招聘是有名額限制的，只有優(yōu)于他人的應(yīng)聘者才可能在外企英文面試中脫穎而出。專業(yè)而熟練的職業(yè)技能結(jié)合流利的口語表達(dá)、清晰的英語思維、地道的英語發(fā)音、準(zhǔn)確而恰當(dāng)?shù)馁嫡Z運(yùn)用、跨文化溝通技巧等將成為你應(yīng)聘外企的主要競爭力。在多人競爭某一職位時(shí)，簡單的“可以理解的”初級(jí)英語層次顯然不能夠凸顯個(gè)人實(shí)力。除了關(guān)注口音外，也要多了解你即將應(yīng)聘的外企的國家文化，因?yàn)槊總€(gè)國家的文化不同會(huì)使面試過程的氛圍也不同。如果在外企英文面試中能準(zhǔn)確地融入一些該國的俚語，則你的面試過程將會(huì)非常的愉快。

以上就是小編整理的面試前需要注意準(zhǔn)備的事項(xiàng)，不知道各位求職者們都記住沒有呢？無論干什么事都不能少了事先準(zhǔn)備，小編在這里提醒各位求職者們，千萬不要抱著僥幸的心理就去參加面試了，一個(gè)本來可以避免的小失誤導(dǎo)致錯(cuò)失良機(jī)那該有多可惜啊。希望大家都能謹(jǐn)記各個(gè)事項(xiàng)，真正做到“萬事俱備，只欠東風(fēng)”。