? ? ?在我們找工作的時候，我們的簡歷對我們最大的影響。我們首先把我們的簡歷給我們要找的公司，他們先看到我們的簡歷，會對我們有一個最初的印象，對我們有一個最初的評價。所以，我們無論如何也要做好我們的個人簡歷，將我們的所有技能 特長都寫在里面，勁量給我們的面試者一個最好的展現(xiàn)。

?把你最具實力的材料放在個人簡歷頂部的25/8英尺處。確保你有最讓人印象深刻的個人成就和資格在這個“黃金”空間里。此處是落目的閱讀焦點。

對于你的個人成就和技能，弄一份專業(yè)的個人資料或者職業(yè)資格在你的簡歷中，以便給閱讀者留下一個快速而深刻的印象，當你完美的簡歷被剩下到最后的時候，就已經(jīng)決定了你具有最強的資格。

給出你最近(過去的10到15年)具有份量的職位。這份簡歷要能夠突出你最近的職位含有更多比你以前的職位漏掉的成就。在每個位置上的成績、等級相關(guān)的遞增順序鏈接在一起，將你的目標指向用人單位。

量化你曾對公司、團隊的個人影響。如果你有減少費用，說出數(shù)字或用百分比表示。如果你有監(jiān)督項目，說出你的團隊有多少人。多問問自己，你如何幫助你的公司和你的團隊，加入一些數(shù)據(jù)表明自身的影響力。

注重你的內(nèi)容設(shè)計就像注重你的簡歷設(shè)計一樣。用其他適當?shù)挠浱?，插入?guī)則，比如用水平線分開主要部分，并使用保守字體且字體大小10到12點的文本簡歷。為簡歷的頂部和底部保留足夠的空白。

專利、演講、榮譽以及相關(guān)工作經(jīng)驗。專業(yè)執(zhí)照或證書放在你的簡歷里，特別是當它們與你要申請的本職位相關(guān)，有時這些因素，可以為你贏得面試。

編輯，然后校對。在你的個人簡歷中，拼錯的字和語法錯誤是眾所皆知的死亡之吻。編輯你的簡歷，減少和刪除不必要的詞，使得每一個詞都要有價值。記住，把你的簡歷一遍遍的修改、校對，使人眼前一亮。

如果你有5年以上的工作經(jīng)驗，請把它放在學(xué)習(xí)經(jīng)歷之前。如果你在學(xué)習(xí)期間，有引起令人稱贊的表現(xiàn)，而這恰恰正是學(xué)校感興趣的吸引點，那么重點突出此部分。

用一頁紙的簡歷。一頁紙的簡歷已很好了(通常在某些情況下會更好)，除非你已工作大約10年或多或是具有特別令人印象深刻的工作經(jīng)驗。

不要使用的代名詞。如“我”或第三人稱，這些詞的力量會貶低你的成就，浪費閱讀人的寶貴時間。

不要提供個人資料。如婚姻狀況、出生日期、身高/體重和與職業(yè)無關(guān)的信息，被用來非法歧視申請人，他們很少為你的資格添加任何有價值的東西。

不要頻繁重復(fù)簡歷中動詞?？墒褂脛釉~的比較級或者轉(zhuǎn)換成同義詞，融入一些術(shù)語替代。