亚洲欧美另类综合日韩,2020日本免费一区二区,亚洲日韩国产中文字幕,中文字幕免费AV

簡(jiǎn)歷作為求職者的敲門(mén)磚具有很重要的意義，一份好的簡(jiǎn)歷能讓主考官眼前一亮，給人留下好印象。寫(xiě)一份英文簡(jiǎn)歷，格式上與中文簡(jiǎn)歷大體相同，內(nèi)容上只要注意語(yǔ)法和詞匯應(yīng)該問(wèn)題不大。下面小編給大家整理的是關(guān)于英文簡(jiǎn)歷如何排版的一些細(xì)節(jié)問(wèn)題。 英文字體 在編輯字體時(shí)，英文字體最好選擇Times New Roman。 標(biāo)點(diǎn)符號(hào)一律使用半角 在書(shū)寫(xiě)英文時(shí)，所有的標(biāo)點(diǎn)符號(hào)都應(yīng)該使用半角而非全角。 在中文中，書(shū)名、電影名、雜志名與專輯名要用書(shū)名號(hào)，而在書(shū)寫(xiě)英文時(shí)要用斜體。 逗號(hào)、冒號(hào)、句號(hào)、問(wèn)號(hào)、分號(hào)、感嘆號(hào)和它們前面的字符之間不能留任何空格。例： I like orange , but I don’t like orange. (wrong） I like orange, but I don’t like orange. （right） 遇到長(zhǎng)串?dāng)?shù)字時(shí)，分組寫(xiě) 書(shū)寫(xiě)英文簡(jiǎn)歷時(shí)，如需提到一長(zhǎng)串?dāng)?shù)字，建議將其分組，降低辨識(shí)難度。例如： 251478965→251 478 965 以上就是小編整理的一些關(guān)于給英文簡(jiǎn)歷頁(yè)面排版的問(wèn)題，一篇內(nèi)容詳實(shí)，排版嚴(yán)謹(jǐn)?shù)暮?jiǎn)歷能夠反映出應(yīng)聘者縝密的思維與嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，能在面試中為自己增色不少，希望大家在書(shū)寫(xiě)簡(jiǎn)歷時(shí)能多費(fèi)些精力，爭(zhēng)取做到盡善盡美。

理了面試時(shí)與工作經(jīng)歷相關(guān)的英語(yǔ)詞匯，一起來(lái)看看吧！ work experience 工作經(jīng)歷 ????????? ? ? ????? occupational history 工作經(jīng)歷 professional history 職業(yè)經(jīng)歷 ???????? ?? ? specific experience 具體經(jīng)歷 responsibilities 職責(zé) ????????????????? ? ? ? ? ?? second job 第二職業(yè) achievements 工作成就，業(yè)績(jī) ??????????????administer 管理 assist 輔助 ??????????????????????? ? ? ? ? ? ? ? ? ???? adapted to 適應(yīng)于 accomplish 完成（任務(wù)等） ????? ?? ???????? appointed 被認(rèn)命的 adept in 善于 ?????????????????????? ? ? ? ? ? ? ??? analyze 分析 authorized 委任的；核準(zhǔn)的 ?????? ?? ??????? behave 表現(xiàn) break the record 打破紀(jì)錄 ???????? ? ? ????? breakthrough 關(guān)鍵問(wèn)題的解決 control 控制 ???????????????????????? ? ?? ? ? ? ? ?? conduct 經(jīng)營(yíng)，處理 cost 成本；費(fèi)用 ?????????????????? ? ? ?? ? ? ????? create 創(chuàng)造 demonstrate 證明，示范 ??????? ? ? ????????? decrease 減少 design 設(shè)計(jì) ?????????????????????????? ? ? ? ? ? ?? ? develop 開(kāi)發(fā)，發(fā)揮 devise 設(shè)計(jì)，發(fā)明 ???????????????????? ? ? ? ? ? ? direct 指導(dǎo) double 加倍，翻一番 ???????????????? ? ? ? ? ??? earn 獲得，賺取 effect 效果，作用 ?????????????????? ? ? ? ? ? ? ??? eliminate 消除 enlarge 擴(kuò)大 ???????????????????????? ? ? ? ? ? ? ? ?? enrich 使豐富 exploit 開(kāi)發(fā)（資源，產(chǎn)品） ???? ? ?? ???????? enliven 搞活 establish 設(shè)立（公司等）；使開(kāi)業(yè) ?? ? ???? evaluation 估價(jià)，評(píng)價(jià) execute 實(shí)行，實(shí)施 ?????????????????? ? ? ? ? ? ?? expedite 加快；促進(jìn) generate 產(chǎn)生 ??????????????????????? ? ? ? ? ? ?? ?? good at 擅長(zhǎng)于 guide 指導(dǎo)；操縱 ????????????????? ? ? ? ? ?? ????? improve 改進(jìn)，提高 initiate 創(chuàng)始，開(kāi)創(chuàng) ?????????????? ? ? ? ? ? ?? ????? innovate 改革，革新 invest 投資 ??????????????????????? ? ? ? ? ? ? ? ? ???? integrate 使結(jié)合；使一體化 justified 經(jīng)證明的；合法化的 ?????? ? ? ? ???? launch 開(kāi)辦（新企業(yè)） maintain 保持；維修 ??????????????? ? ? ? ? ? ???? modernize 使現(xiàn)代化 negotiate 談判 ?????????????????????? ? ? ? ? ?? ?? ?? nominated 被提名；被認(rèn)命的 overcome 克服 ??????????????????????? ? ?? ? ? ?? ?? perfect 使完善；改善 perform 執(zhí)行，履行 ????????????????? ? ? ? ? ? ??? profit 利潤(rùn) be promoted to 被提面試時(shí)，說(shuō)得一口流利的英語(yǔ)是必備的技能，今天，小編給大家收集、整理了面試時(shí)與工作經(jīng)歷相關(guān)的英語(yǔ)升為 ??????????? ? ?? ???? be proposed as 被提名（推薦）為 realize 實(shí)現(xiàn)（目標(biāo)）獲得（利潤(rùn)） ? ?? ????? reconstruct 重建 recorded 記載的 ?????????????????????? ? ? ? ? ? ? ? refine 精練，精制 registered 已注冊(cè)的 ???????????????? ? ? ? ? ? ??? regenerate 更新，使再生 replace 接替，替換 ???????????????????? ? ? ? ? ?? retrieve 挽回 revenue 收益，收入 ??????????????????? ? ? ? ?? ? scientific 科學(xué)的，系統(tǒng)的 self-dependence 自力更生 ????????? ? ? ????? serve 服務(wù)，供職 settle 解決（問(wèn)題等） ????????????????? ? ? ? ? ? shorten 減低……效能 simplify 簡(jiǎn)化，精簡(jiǎn) ???????????????????? ? ? ? ? ? spread 傳播，擴(kuò)大 standard 標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)格 ?????????????????? ? ? ? ?? ? supervises 監(jiān)督，管理 supply 供給，滿足 ???????????????????? ? ? ? ? ?? ? systematize 使系統(tǒng)化 test 試驗(yàn)，檢驗(yàn) ???????????????????????? ? ? ? ? ? ? ? well-trained 訓(xùn)練有素的 valuable 有價(jià)值的 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? target 目標(biāo)，指標(biāo)? working model 勞動(dòng)模范 ?? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? advanced worker 先進(jìn)工作者 怎么樣，看完了這篇文章，大家是不是對(duì)面試時(shí)與工作經(jīng)歷相關(guān)的英語(yǔ)詞匯有了初步的了解了呢？喜歡就趕快收藏起來(lái)吧~

面試中，唯一的目的是說(shuō)服面試官聘用自己，但面試何來(lái)評(píng)價(jià)自己在上一份工作中的表現(xiàn)？[/cn] 問(wèn)題分析： 對(duì)于在上一份工作中表現(xiàn)平平的申請(qǐng)人， 這個(gè)問(wèn)題簡(jiǎn)直如芒刺在背， 痛苦啊。但是， 哪怕面壁三天、 掘地三尺也要想出一兩個(gè)你在上一份工作中的亮點(diǎn)， 否則， 只能在面試時(shí)芒刺在背了。 回答示范1： I am very proud

更多職場(chǎng)軟技能點(diǎn)這里>> 場(chǎng)景： interviewer：Would you briefly describe this company to me? 面試官：?介紹一下你的原單位， 好嗎? 問(wèn)題分析： 當(dāng)老外提出這個(gè)問(wèn)題的時(shí)候， 他心里的疑問(wèn)是： “這個(gè)公司我從來(lái)沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)過(guò)， 是否是個(gè)名不見(jiàn)經(jīng)傳的小公司?”所以， 在向老外介紹自己工作單位的時(shí)候， 要著重強(qiáng)調(diào)公司的優(yōu)點(diǎn)， 規(guī)模大的強(qiáng)調(diào)規(guī)模， 人數(shù)多的強(qiáng)調(diào)人數(shù)。 如果你所在的公司業(yè)務(wù)總量很小， 你可以告訴面試官， 業(yè)務(wù)總量不大但是平均到每個(gè)員工的業(yè)務(wù)量卻相當(dāng)驚人! 回答示范： “廣盛發(fā)”， the name means “a big

更多職場(chǎng)軟技能點(diǎn)這里>> ?場(chǎng)景： interviewer：??How would you evaluate the progress you made in your last job? 面試官： 你如何來(lái)評(píng)價(jià)自己在上一份工作中的表現(xiàn)? 問(wèn)題分析： 對(duì)于在上一份工作中表現(xiàn)平平的申請(qǐng)人， 這個(gè)問(wèn)題簡(jiǎn)直如芒刺在背， 痛苦啊。但是， 哪怕面壁三天、 掘地三尺也要想出一兩個(gè)你在上一份工作中的亮點(diǎn)， 否則， 只面試能在面試時(shí)芒刺在背了。 回答示范1： I am very proud of the progress I made in my last job. I joined the company as a new hand, but after only a year and a half, I was promoted to team leader. I could achieve such a rapid progress partly because my last job was in a small firm. If I can make the same progress in a large company like GE, I would be prouder. 點(diǎn)評(píng)1： 回答得非常好， 既吹噓了自己的迅速成長(zhǎng)， 也誠(chéng)懇地指出自己是個(gè)羊群里的駱駝， 在小公司里才能獲得如此快速的提升。 回答示范2： Well, I would give myself 70% if 100 means full satisfaction. I had some achievements in my last job. For example, I got 80-89% in the annual evaluation last year, which was 60%. The promotion program I organized on Wangfujing Road was highly successful and my client was very pleased. However, the results of several other programs were not quite satisfactory due to some reasons I couldn’t control. Actually that’s why I want to quit. 點(diǎn)評(píng)2： 這個(gè)回答可能更符合多數(shù)申請(qǐng)人的實(shí)際情況： 有成就， 也有失敗。

面試官： 為達(dá)到職業(yè)目標(biāo)你會(huì)做什么? 問(wèn)題分析： 在這個(gè)問(wèn)題上， 面試官要捕捉的信息點(diǎn)有兩個(gè)： 第一， 你為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而要采取的措施是否非常合乎實(shí)際?第二， 你所申請(qǐng)的這份工作， 能否給你機(jī)會(huì)讓你去一步一步實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想? 回答示范1： To achieve my career goals, I think performance is the answer. If I perform well in the current position, I would naturally win the trust of the management team and move on to the next step of my career path. So, what I’ll do is to work hard, and achieve good results at my job. 點(diǎn)評(píng)1： 說(shuō)得很對(duì)， 把本職工作做好了， 升職機(jī)會(huì)自然就來(lái)了。任何單位都喜歡這樣腳踏實(shí)地的人。 回答示范2： My long term career goal requires a wide range of skills. What I

更多職場(chǎng)軟技能點(diǎn)這里>> 場(chǎng)景： interviewer：What are your salary expectations for this position? Starting salary? Salary in five years?? 面試官：你期望的薪資是多少?你希望五年以后你的薪資是多少? 問(wèn)題分析： 這個(gè)問(wèn)題在面試時(shí)是必問(wèn)的。 在回答這個(gè)問(wèn)題時(shí)一定要慎重哦。 回答示范1： I expect to have a salary between 4,000 and 5,000 as this is the average salary the students of our

重要的是要確信顧客能夠滿意。不久便有顧客返回那家服裝店點(diǎn)名讓我為他們服務(wù)。[/cn] [en]2.What‘s your greatest weakness?[/en] [cn]2.你最大的缺點(diǎn)是什么?[/cn] [en]This is a popular question that employers like to ask to make candidates nervous! In fact, they ask this to know how you respond to a difficult question. You shouldn’t answer by telling your greatest weakness since you might not get the job! Instead, you can tell them something that isn’t directly related to the job position.[/en] [cn]老板特別愛(ài)問(wèn)這個(gè)問(wèn)題，讓面試者感到很緊張。事實(shí)上，他問(wèn)這個(gè)問(wèn)題是看你對(duì)棘手問(wèn)題的反應(yīng)。你沒(méi)必要如實(shí)回答你的弱點(diǎn)，因?yàn)槟怯锌赡茏屇愕貌坏竭@份工作。相反，你可以告訴他們一些與工作不直接相關(guān)的事情。[/cn] [en]3.Why?should?I?hire?you??[/en] [cn]3.為什么我應(yīng)該聘用你？[/cn] [en]Once?again,?you?should?not?be?long?winded,?but?you?should?provide?a?summary?of?your?qualifications.?Be?positive?and?show?that?you?are?capable?of?doing?the?job.??Based?on?the?internships?that?I?have?participated?in?and?the?related?part-time?experiences?I?have?had,?I?can?do?the?job.?[/en] [cn]同樣，你不應(yīng)長(zhǎng)篇大論，而應(yīng)提供有關(guān)你資歷的扼要說(shuō)明。要肯定自己，表明你能勝任此項(xiàng)工作。[/cn] [en]4.What kind of salary did you have in mind? [cn]4.你期望的薪水是多少?[/en] [en]Salary is how much money you earn, usually per year. When asked this, it‘s best to answer with a salary range or [w]approximation[/w] and not an exact figure. This shows that you are familiar with the industry if you know what the approximate salary should be.[/en] [cn]“salary”就是你賺多少錢(qián)，通常是年收入。回答這個(gè)問(wèn)題時(shí)，最好說(shuō)出一個(gè)大致范圍，而不是一個(gè)確切的數(shù)字。如果你能說(shuō)出這個(gè)工資范圍，那就說(shuō)明你對(duì)此行業(yè)非常了解。[/cn] [en]5.What would you like to be doing five years from now?[/en] [cn]從今以后5年內(nèi)你想做些什么？[/cn] [en]Know what you can realistically accomplish. You can find out by talking to others about what they accomplished in their first five years with a particular company.[/en] [cn]你要清楚你實(shí)際上能勝任什么。你可以事先和英語(yǔ)面試的時(shí)候，會(huì)涉及到關(guān)于工作的各種問(wèn)題，所以求職要事先準(zhǔn)備好一些工作上的專有英語(yǔ)他人交流一番。問(wèn)問(wèn)他們?cè)谀彻镜念^5年都做了些什么。[/cn]

面試自我優(yōu)勢(shì)表現(xiàn)出來(lái)也能為自己求職加分。以下是對(duì)自我能力優(yōu)勢(shì)的定位問(wèn)答。 [en]Q: What leadership qualities do you develop as an administrative personnel?[/en][cn]作為行政人員，你有什么樣的領(lǐng)導(dǎo)才能？[/cn] [en]A: I have the view that learning how to motivate people and to work together as a team will be the major goal of my leadership.[/en] [cn]我覺(jué)得學(xué)習(xí)如何把人們的積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)，以及如何配合協(xié)同的團(tuán)隊(duì)精神，是我行政工作的主要目標(biāo)。?[/cn] [en]A: I have refined my management style by using an open policy.[/en] [cn]我會(huì)運(yùn)用開(kāi)放的管理策略，并且改進(jìn)我的行政管理方式。 [/cn] [en]Q: How long would you like to stay with this company? [/en][cn]你會(huì)在本公司服務(wù)多久呢？ [/cn] [en]A: I will stay

以是"I can start at the beginning of next month."（我下